 |
| Rapat evaluasi KMM Wilayah Sumbagut 3. |
Humbahas(DN)
Semangat kekeluargaan yang dibangun Koperasi Simpan Pinjam Makmur Mandiri (KMM) hendaknya terus dijaga dan dipertahankan. Karena kebersamaan menjadi kunci sukses dalam berkoperasi. Hal ini diungkapkan Ketua KMM, Drs Tumbur Naibaho MM FSAI AAAIJ saat menggelar rapat evaluasi di Wilayah Sumbagut 3, Jumat, 6 November 2026 di Martin Anugrah Hotel & Restaurant Dolok Sanggul, Humbang Hasundutan.
Rapat evaluasi turut dihadiri Penasehat KMM, Jusniar Simbolon, Staf Pengawas Wilayah Sumbagut 3, Rica F Purba, dan para perwakilan tim marketing masing-masing cabang serta Manajer dan Wakil Manajer cabang KMM di Wilayah Sumbagut 3.
Ketua KMM, Drs Tumbur Naibaho MM FSAI AAAIJ dalam arahannya menekankan agar setiap karyawan merasa memiliki bagian dari perjalanan Koperasi Simpan Pinjam Makmur Mandiri. Sehingga bisa tercipta tim yang saling mendukung dan meningkatkan produktifitas dalam memberikan layanan terbaik kepada anggota.
"Mari terus jalin dan tingkatkan komunikasi antar karyawan di Wilayah Sumbagut 3. Melalui ruang diskusi yang rutin dan terbuka, setiap kendala di lapangan dapat kita cari solusinya bersama-sama, sehingga ritme kerja KMM tetap solid dan terarah," ujarnya.
Tumbur juga mengungkapkan bahwa dukungan anggota mutlak diperlukan agar usaha koperasi berkesinambungan. Sehingga pengembangan produk layanan terus dilakukan sebagai salah satu upaya agar anggota tetap loyal terhadap KMM. Dalam upaya menambah anggota, ketua koperasi yang memiliki 203 cabang yang tersebar di 25 propinsi itu, berharap agar karyawan terus melakukan sosialisasi kepada masyarakat tentang manfaat berkoperasi.
Menurutnya, penguatan literasi keuangan menjadi kunci dalam membangun kemandirian ekonomi anggota. Dengan pemahaman yang baik, masyarakat diharapkan mampu mengelola keuangan secara bijak dan memanfaatkan layanan Koperasi Simpan Pinjam Makmur Mandiri secara optimal.
Disamping itu, Ketua KMM juga mengingatkan agar pelayanan semakin ditingkatkan. Pelayanan yang baik, kata dia, berimplikasi pada partisipasi dan loyalitas yang baik pula. "Jika pelayanan kita nyaman ke anggota mereka lebih memahami dan lebih dekat, sehingga anggota akan loyal pada KSP Makmur Mandiri,” tutur Drs Tumbur Naibaho MM FSAI AAAIJ.
Terakhir, ia berharap para karyawan terus berkomitmen menjaga semangat kerja, meningkatkan profesionalisme, sinergitas internal, serta efektivitas kinerja dengan berpegang teguh pada moto KMM, yakni bekerja jujur, ramah, senyum dan bersahabat.
Dalam rapat evaluasi tersebut, Wakorwil Sumbagut 3, Iklas B Purba, bersama Staf Pengawas Wilayah Sumbagut 3, Rica Purba dan para manajer KMM menyampaikan kondisi terkini maupun capaian di Wilayah Sumbagut 3, termasuk kendala yang dihadapi selama kurun dalam pelayanan kepada anggota.
Staf Pengawas Wilayah Sumbagut 3, Rica Purba mengatakan, rapat evaluasi ini membahas capaian dan peningkatan pelayanan kepada anggota. Dikatakan, rapat ini sebagai sarana bagi karyawan untuk saling bertukar pikiran dan pengalaman dalam peningkatan kualitas pelayanan kepada anggota.
Melalui rapat evaluasi ini, KMM berkomitmen menjaga konsistensi dalam pengelolaan yang transparan dan akuntabel. Sehingga ke depan, KMM diharapkan semakin adaptif terhadap perubahan, inovatif dalam pelayanan, dan semakin terdepan sebagai koperasi yang melayani dengan hati.(SBS).
