| Ketua KMM Drs Tumbur Naibaho MM FSAI gelar pertemuan dengan para pengurus KMM Wilayah Sumbagut 5. |
Silangit(DN)
Guna memantau perkembangan, mengevaluasi tata kelola, dan memastikan seluruh kegiatan di cabang berjalan sesuai rencana kerja yang telah ditetapkan, Ketua Koperasi Simpan Pinjam Makmur Mandiri, menggelar pertemuan bersama sejumlah manajer cabang di Wilayah Sumbagut 5, Selasa, 21 April 2026 di Noah Hotel Silangit, Kecamatan Siborong-borong Kabupaten Taput.
Pertemuan dalam rangka mengevaluasi kinerja Wilayah Sumbagut 5 pada triwulan I ini dihadiri Wakorwil, Dormian Simanjuntak, Staf Pengawas Wilayah Sumbagut 5, Evalina Hutahaean, dan sejumlah manajer cabang.
Kegiatan monitoring dan evaluasi yang dilakukan Ketua KMM, Drs Tumbur Naibaho MM FSAI ini menunjukkan komitmen koperasi yang berkantor pusat di Bekasi Jawa Barat tersebut dalam memastikan pencapaian yang optimal terhadap rencana kerja yang telah ditetapkan.
Dengan adanya evaluasi rutin seperti ini, diharapkan KSP Makmur Mandiri dapat terus meningkatkan kinerjanya dan menghadapi tantangan yang ada dengan lebih efektif. Dalam semangat kolaboratif, KSP Makmur Mandiri terus berupaya menjaga transparansi, akuntabilitas, dan kualitas layanan terbaik kepada anggota dan juga kepada masyarakat (calon anggota).
 |
| Pertemuan Ketua KMM dengan pengurus Wilayah Sumbagut 5. |
Ketua KMM, Drs Tumbur Naibaho MM FSAI menyampaikan pertemuan ini untuk melihat pencapaian dan juga kendala-kendala yang dihadapi Wilayah Sumbagut 5 dalam melaksanakan program kerja Tahun Buku 2026 yang sedang berjalan saat ini. Sehingga sinergi antara manajer dapat saling mendukung dan mencapai tujuan yang telah ditetapkan.
"Kita berharap agar kita bersama dapat mengidentifikasi berbagai kendala yang mungkin terjadi di masing-masing cabang selama pelaksanaan program kerja. Dengan menemukan dan mengatasi masalah secara bersama-sama, kita bersama dapat memastikan kelancaran pencapaian target yang telah ditetapkan di Wilayah Sumbagut 5,” sebut Ketua KMM, Drs Tumbur Naibaho MM FSAI.
 |
| Rapat evaluasi kinerja Wilayah Sumbagut 5. |
Tumbur Naibaho juga kembali menegaskan pentingnya konsolidasi internal sebagai kunci dalam mewujudkan kesatuan gerak dan pemahaman dalam menjalankan tanggung jawab di masing-masing cabang. Ia berharap bahwa semua pimpinan cabang KMM dapat terus meningkatkan kompetensi, kedisiplinan, serta semangat melayani anggota dengan jujur dan profesional.
"Kita berharap agar para manajer maupun tim lapangan KMM untuk tetap mengedepankan filosofi budaya kerja KMM dalam melayani anggota, yakni pelayanan yang Juara dan Sehat (Jujur, Amanah, Ramah, Senyum dan Bersahabat)," sebut Tumbur Naibaho.(SBS).
